公告|姜堰區(qū)白米鎮(zhèn)招人了!
白米鎮(zhèn)關(guān)于2023年公開
招聘公益性崗位工作人員的公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)公益性崗位開發(fā)管理,促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè),兜牢民生底線。根據(jù)《江蘇省公益性崗位開發(fā)管理辦法》(泰人社發(fā)〔2021〕130號(hào))等文件精神,決定面向社會(huì)公開招聘公益性崗位工作人員,現(xiàn)就有關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下:
一、招聘計(jì)劃
本次共招聘5名公益性崗位工作人員,具體崗位招聘名額及崗位要求詳見《白米鎮(zhèn)公益性崗位職位表》
二、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象須為《江蘇省就業(yè)困難人員認(rèn)定管理辦法》第二條規(guī)定的并經(jīng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員。登記失業(yè)人員符合以下情形之一的,可以申請(qǐng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員:
(一)低收入人口的;
(二)女40周歲以上、男50周歲以上的;
(三)特困職工家庭的;
(四)殘疾的;
(五)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭的;
(六)連續(xù)失業(yè)1年以上的;
(七)城市規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)的被征地農(nóng)民;
(八)優(yōu)撫對(duì)象家庭的;
(九)軍隊(duì)退役的;
(十)市(區(qū))人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。
上述人員簽訂合同時(shí)須通過(guò)區(qū)人社部門就業(yè)困難人員認(rèn)定。
三、報(bào)名條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
2.身體健康,品行端正,遵守紀(jì)律,吃苦耐勞;
3.曾因違法犯罪受過(guò)各類處罰的人員、曾被開除公職的人員、在各級(jí)考試考錄中被認(rèn)定有舞弊等違反錄用紀(jì)律行為的人員、有嚴(yán)重不良信用記錄的人員不得報(bào)考;
4.年齡要求:40周歲以下;
5.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審核、面談、體檢、考察、公示和聘用的程序進(jìn)行,具體如下:
(一)報(bào)名
報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間:2023年10月8日-10月18日,工作日上午9:00-11:30,下午2:30-5:30。
2.報(bào)名地點(diǎn):泰州市姜堰區(qū)白米鎮(zhèn)便民服務(wù)中心大廳。
3.報(bào)名時(shí)須提供以下資料:
(1)《白米鎮(zhèn)2023年公開招聘公益性崗位工作人員報(bào)名表》 (附件) ;
(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;
(3)本人近期免冠一寸彩色照片2張;
(4)經(jīng)人社部門認(rèn)定的就業(yè)困難人員需攜帶所認(rèn)定的《就業(yè)困難人員認(rèn)定表》;
(5)一般性公益性崗位須提供大專及以上學(xué)歷證明;
(6)崗位要求的其他證明材料 。
4.報(bào)名注意事項(xiàng):
(1)本人直接報(bào)名有困難的,可委托他人按上述要求代為報(bào)名。代報(bào)名人須提供委托書、本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;
(2)報(bào)名人員須根據(jù)自身?xiàng)l件,填寫《報(bào)名表》(報(bào)名表可現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)?。?。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)自己所填表格內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如因所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人聘用的,責(zé)任自負(fù);
(3)對(duì)報(bào)名人員的資格審查工作,貫穿公開招聘工作的全過(guò)程。對(duì)弄虛作假者或因本人原因身份失效者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論公開招聘工作進(jìn)行到何階段,當(dāng)即取消其相應(yīng)資格。
(二)資格審核
根據(jù)報(bào)名者提供的材料,對(duì)照?qǐng)?bào)考條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,通過(guò)審核的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(三)面談
資格審核通過(guò)后,將根據(jù)崗位需求情況適時(shí)組織具備適崗能力的人員進(jìn)行面談,面談主要圍繞就業(yè)困難情況、人際交往能力和崗位履職能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交流。未按時(shí)參加者視為自動(dòng)放棄。
(四)體檢
在面談合格人員中,根據(jù)報(bào)考人員面談成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢對(duì)象。面談成績(jī)相同的,另行組織面談確定。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,因考生不符合報(bào)考條件放棄體檢、被取消體檢資格或體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),根據(jù)崗位按照面談成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
體檢人員名單在姜堰區(qū)人民政府網(wǎng)站、姜堰就業(yè)網(wǎng)公布。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用自理。
(五)考察
考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力。考察工作由白米鎮(zhèn)組織實(shí)施。
(六)公示和聘用
考察合格人員確認(rèn)為擬錄用人員,在姜堰區(qū)政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,對(duì)公示無(wú)異議的人員按規(guī)定予以聘用并簽訂合同。
五、工資待遇
聘用人員嚴(yán)格按照上級(jí)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行工作考核和薪酬管理。一般性公益性崗位月工資不低于姜堰區(qū)當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,一旦發(fā)現(xiàn)立即取消考生的聘用資格。招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
七、本公告由白米鎮(zhèn)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0523-88127085
監(jiān)督電話:0523-88200989
泰州市姜堰區(qū)白米鎮(zhèn)人民政府
2023年10月7日
來(lái)源:姜堰區(qū)白米鎮(zhèn)人民政府
編輯:錢宇璇
責(zé)編:岑丹
審核:戚翔 聞棟
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