《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》解讀（七）

禁止違反規(guī)定選拔任用干部。不準(zhǔn)采取不正當(dāng)手段為本人或者他人謀取職位（《廉政準(zhǔn)則》第四條）。
　　案例一 跑官要官被開除黨籍、開除公職
　　2008年某市市委統(tǒng)戰(zhàn)部原副部長郭某為謀求職務(wù)升遷，購買假離婚證，并與謊稱北京有個(gè)很有實(shí)力的哥哥的馬某結(jié)婚。馬某偽造了中央組織部關(guān)于郭某任職的“干部任命通告”和報(bào)到“通知”，郭某持偽造文件報(bào)到時(shí)被公安機(jī)關(guān)扣留。該市紀(jì)委給予郭某開除黨籍、開除公職處分。

　　案例二 違規(guī)為子女辦理公務(wù)員資格被給予行政記過處分
　　北京市某局原分局副局長劉某，授意他人改寫其女兒到分局參加工作的時(shí)間，使之通過報(bào)名并參加了公務(wù)員考試。之后再次授意他人在《公務(wù)員審批表》及《備案表》上改寫女兒參加工作時(shí)間，使其女兒被錄取為國家公務(wù)員。依據(jù)有關(guān)規(guī)定，市局黨組會(huì)議研究決定給予其行政記過處分。

　　案例三 在后備干部推薦工作中拉票被免職
　　2009年，某市市政府原黨組成員、秘書長李某在省委組織部考察組到該市進(jìn)行地廳級后備干部推薦考察前夕，先后分三輪給180多名領(lǐng)導(dǎo)干部群發(fā)手機(jī)短信410多條進(jìn)行拉票，問題被提醒、舉報(bào)后弄虛作假對抗組織調(diào)查。該市市委決定取消李某副廳級后備干部考察人選資格，免去其市政府黨組成員、秘書長職務(wù)。

　　【解讀】郭某、劉某行為違反了《廉政準(zhǔn)則》第四條第一款規(guī)定，屬于“采取不正當(dāng)手段為本人或他人謀取職位”，李某行為違反了《廉政準(zhǔn)則》第四條第五款規(guī)定，屬于“在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中搞拉選票等非組織活動(dòng)”。選人用人工作關(guān)系到自身和其他同志的進(jìn)退流轉(zhuǎn)，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，既是工作的對象，又是工作的決定因素，地位和作用都十分特殊；最近幾年，“公務(wù)員熱”持續(xù)升溫。一事當(dāng)前，先為自己和家人利益著想，還是切實(shí)嚴(yán)守紀(jì)律，講原則、講正氣，維護(hù)公正，關(guān)系到選人用人公信度，關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的形象。對選人用人方面的不正之風(fēng)，群眾反映強(qiáng)烈。近年中央紀(jì)委、中組部出臺了一系列整治用人上不正之風(fēng)的制度規(guī)定，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，增強(qiáng)原則性，在選人用人工作中糾歪風(fēng)、樹清風(fēng)，去邪氣、扶正氣，堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民，公道正派用人。